我最近常在演講中問聽眾一個問題：「如果請台灣最有錢的5％人口明天就帶著所有的財產離開台灣，十年後台灣會不會更好？」每次都聽到很大的聲音回答：「會！」這5％人口中有我們所喜歡而且需要的人，但也有太多惹人反感的人。中研院翁院長和連署《人才宣言》的人，也許該先聽一聽這宏亮的聲音，想一想兩個問題：「為何會有這樣的聲音？」「台灣需要的是怎樣的人才？」
台灣需要的，是想要跟95％人站在一起，為他們創造就業機會，改善他們的生活的那種人才？還是想要站在他們頭上，予取予求，甚至剝削他們、壓榨他們的人才？
根據媒體 NOWnews 篇名「281萬元VS .9.9萬元 貧富差距達到28倍」的報導，98年度綜合所得稅申報統計資料顯示：全台所得最高的 5％平均年所得為382.2萬元，而最低的 5％則只有 5.1萬元，貧富差距76.8倍。這是不是說：台灣最聰明的5％人比最不聰明的5％人多了75.8倍的生產效率？還是說這裡頭有一部份人是靠合法的剝削與壓榨取得龐大的財富？
根據商業周刊的報導（「誰偷了我的血汗錢」），2007年時當過股王的聯發科稅率僅4.2％，最愛台的奇美僅5％，半導體之父坐鎮的台積電也僅9.6％，而其他產業的營業稅則高達25％。
稅率低於10％的企業裡，有多少家從社會取得的資源（包括公共設施、教育資源、工研院研究成果政府部門的服務等等）高於它所繳的稅？我們應該跟這些企業說：「不要臉！你們是賊！」科學園區內外的「高科技」產業裡，有多少家受惠於政府強徵農地、劫奪水源、降依污染標準、放任壓榨本國與外籍勞工、製造工安問題而因此獲利，以致於對社會的實際回饋還比不上一般企業？對這樣的企業，我們應該要說：「丟臉！我看不起你！」
我們不需要這樣的人才！台灣社會也供養不起這種人才！
還有一種人，自以為聰明過人，一定要用台灣的錢去爭取個人在國際學術上的聲譽，卻完全不去管這些社會的投資對台灣社會能有什麼好處，更不願意去想最窮的20％在過什麼日子。我們不需要這樣的人！
台灣需要企業家，但是僅限於願意跟95％的人站在一起，願意為他們和後代子孫著想的企業家。台灣需要學者，但是僅限於願意跟95％的人站在一起，願意為他們和後代子孫著想的學者。
我不相信這樣的人才會因為「待遇太低」而離開台灣，我不相信這樣的人才會因為台灣水電價格不夠低而離開台灣，也不相信他們會因為勞工要求有尊嚴的待遇而離開台灣。所以，電視上的名嘴們，請你們閉嘴，不要再用「人才出走」恐嚇我們，勒索我們！
那些想站在台灣人頭上，對他們予取予求，甚至剝削他們、壓榨他們以及這塊土地的人，絕對不是我們所需要的「人才」！這些人，我們隨時歡迎他們離開台灣，永遠不要再回來！